Главная » Аналитика » Работа за миллион: где топ-менеджерам платят больше всего. Рейтинг Forbes — 2021

Работа за миллион: где топ-менеджерам платят больше всего. Рейтинг Forbes — 2021

Вознаграждения руководителей высшего звена крупнейших компаний за год выросли практически во всех секторах экономики. В коммерческих банках — почти на 80%

Forbes уже 16 лет анализирует данные по зарплатам, премиям и другим видам денежного вознаграждения топ-менеджеров крупнейших компаний, работающих в России в различных секторах экономики. Каждый год мы собираем данные от ведущих консалтинговых агентств, которые специализируются на Executive Search. На основе этих данных мы рассчитываем, сколько в среднем зарабатывают топ-менеджеры в различных отраслях, выбираем из этих отраслей 12 самых щедрых и составляем рейтинг, в котором отрасли ранжируются по среднему вознаграждению первого лица.

Лидером рейтинга уже много лет остается нефтегазовый сектор — по последним данным здесь руководители компаний зарабатывают сегодня в среднем $3 млн в год, на 9% больше, чем в 2020-м. На втором месте — тяжелая промышленность ($2,2 млн, рост 20%). На третьем — телекоммуникации ($1,9 млн, рост 46%).

1. Нефтегазовые компании  (выручка от $3 млрд)

Генеральный директор/президент

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.3030
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.2790
Изменение, %9
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.1040-11 000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.550-7500

Вице-президент по финансам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1290
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1180
Изменение, %9
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.700-6000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.270-2300

Вице-президент по геологоразведке и добыче

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1250
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1010
Изменение, %24
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.700-2700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.270-2200

Вице-президент по переработке и сбыту

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1240
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1050
Изменение, %18
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.700-2900
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.240-2400

Вице-президент по развитию и инвестициям

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1100
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.900
Изменение, %22
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.700-3000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.250-2000

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.750
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.520
Изменение, %44
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-1100
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.76-1000

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.740
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.720
Изменение, %3
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.140-2500
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.170-2400

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

2. Тяжелая индустрия (выручка от $3 млрд)

Генеральный директор/президент

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.2240
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1870
Изменение, %20
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.720-7700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.300-5500

Вице-президент по финансам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1130
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.990
Изменение, %14
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.390-3400
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.200-1800

Вице-президент по закупкам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.610
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.570
Изменение, %7
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.300-2000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.180-1000

Вице-президент по сбыту

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.850
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.790
Изменение, %8
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.390-3400
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.300-1400

Вице-президент по производству

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.790
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.750
Изменение, %5
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.200-3200
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.180-2000

Вице-президент по инвестициям

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.750
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.710
Изменение, %6
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.190-2950
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.115-1700

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.550
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.480
Изменение, %15
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.135-1230
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-800

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.570
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.580
Изменение, %-2
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-1800
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-1200

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

3. Телекоммуникационные компании (выручка от $1 млрд)

Генеральный директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1910
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1310
Изменение, %46
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.1030-6300
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.600-1700

Финансовый директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.640
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.610
Изменение, %5
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.210-1800
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.210-600

Директор по корпоративной стратегии

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.517
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.460
Изменение, %12
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.220-1000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.160-550

Директор по маркетингу и продажам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.550
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.550
Изменение, %0
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.230-1700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.140-550

Директор по закупкам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.480
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.480
Изменение, %0
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.290-1000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.140-450

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.400
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.370
Изменение, %8
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.230-620
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.180-300

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.480
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.480
Изменение, %0
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.170-1700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.130-500

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

Лучшие результаты среди всех отраслей показали коммерческие банки (4-е место), здесь заработки руководителей выросли в среднем на 76%, до $1,85 млн. Сильно выросли вознаграждения в инвестиционных банках (5-е место, $1,6 млн, рост 53%) и страховых компаниях (8-е место, $1,6 млн, рост 52%).

4. Коммерческие банки (топ-30)

Председатель правления

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1850
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1050
Изменение, %76
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.480-10 000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.340-3500

Зампред правления по корпоративному бизнесу

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1270
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.730
Изменение, %74
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.230-8000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-3000

Зампред правления по розничному бизнесу

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.910
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.720
Изменение, %26
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.230-2200
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-2000

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.320
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.330
Изменение, %-3
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.87-3000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.82-600

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.520
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.460
Изменение, %13
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.130-1500
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-1000

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

5. Инвестиционные банки (топ-15)

Управляющий директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1580
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.1030
Изменение, %53
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.500-15000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.240-5000

Глава направления по операциям с ценными бумагами

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.770
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.700
Изменение, %10
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.160-4000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-580

Директор по корпоративным финансам

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.620
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.570
Изменение, %9
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-3000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-800

Директор аналитического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.550
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.510
Изменение, %8
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.210-1800
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-800

Руководитель направления по управлению активами

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.650
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.470
Изменение, %38
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.250-4000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-1000

Исполнительный директор/ руководитель бэк-офиса

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.480
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.270
Изменение, %78
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.200-1000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-500

Финансовый директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.360
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.420
Изменение, %-14
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.130-2000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-1000

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.250
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.230
Изменение, %9
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-800
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-300

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.370
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.410
Изменение, %-10
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-1200
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-600

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

6. Торговые сети (выручка от $500 млн)

Генеральный директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1460
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.870
Изменение, %68
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.380-8000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.260-1200

Финансовый директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.620
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.470
Изменение, %32
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.200-1500
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.160-600

Директор по закупкам/ коммерческий директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.500
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.450
Изменение, %11
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.170-1500
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-500

Директор по маркетингу

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.370
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.330
Изменение, %12
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-600
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-300

Директор по развитию

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.350
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.270
Изменение, %30
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-330
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-240

Директор по операциям

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.540
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.430
Изменение, %26
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.160-900
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-500

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.310
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.270
Изменение, %15
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-1000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-500

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.380
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.300
Изменение, %27
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.140-400
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.80-215

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

7. Транспортные компании (выручка от $300 млн)

Генеральный директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.1360
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.820
Изменение, %66
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.350-2000
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.170-1000

Финансовый директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.590
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.520
Изменение, %13
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.300-1300
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.140-600

Исполнительный директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.530
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.470
Изменение, %13
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.350-1100
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.160-700

Директор по развитию

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.520
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.310
Изменение, %68
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.290-700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-450

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.280
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.210
Изменение, %33
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.150-650
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.90-320

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.330
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.230
Изменение, %43
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.205-1600
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.120-900

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

8. Страховые компании (сборы от $750 млн)

Генеральный директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.930
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.610
Изменение, %52
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.390-3900
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.190-900

Финансовый директор

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.340
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.280
Изменение, %21
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.170-800
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.90-550

Замгендиректора по продуктовой линии

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.280
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.260
Изменение, %8
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.90-500

Замгендиректора по маркетингу

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.210
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.220
Изменение, %-5
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.90-700
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.70-400

Замгендиректора по продажам/региональному развитию

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.250
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.240
Изменение, %4
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-760
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.80-480

Замгендиректора по андеррайтингу

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.220
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.220
Изменение, %0
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-600
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-300

Директор по работе с персоналом

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.180
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.160
Изменение, %13
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-500
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.80-300

Директор юридического департамента

Средняя по рынку компенсация в 2021 году, $ тыс.220
Средняя по рынку компенсация в 2020 году, $ тыс.210
Изменение, %5
Компенсация (включая денежный бонус) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.100-600
Фиксированная часть компенсации (зарплата) в 2021 году, мин/макс, $ тыс.110-300

Источник: Ward Howell, RosExpert, Odgers Berndtson, Horton International, Transearch, Recruitment boutique S.M.Art.

Откуда такие результаты в финансовом секторе? Оксана Морсина, управляющий партнер консалтинговой компании RosExpert, руководитель практики «Банки, финансовые институты и финтех», выделяет три точки роста вознаграждений в коммерческих банках: повышение эффективности и прибыльности за счет диджитализации, построение экосистем и взрывной рост интереса к розничным инвестиционным продуктам. «Розничные банки в России одними из первых встали на путь цифровой трансформации и по уровню диджитализации могут легко дать фору крупнейшим мировым банкам, таким как тот же Capital One», — говорит она. А это значит, что и компенсацию за свою работу топ-менеджеры в российских банках могут получать не хуже, чем в западных.

Для инвестиционных банков, по словам Морсиной,  2021 год стал самым успешным за последние 10 лет. «Бум IPO, высокая активность на рынках капитала позволили многим ещё в сентябре выполнить годовой бюджет», — утверждает она. Страховой бизнес, по ее словам, вывела из спячки пандемия. «Ускоренная цифровизация потребовала привлечения дорогих профессионалов», что привело к росту доходов топ-менеджеров страховых компаний. 

Вероника Загиева, партнер  Ward Howell, отмечает, что рост в 2021 году совокупного вознаграждения по определенным позициям и отраслям связан не только с выплатой более высоких бонусов за счет хороших показателей компаний. «Не многие индустрии могли похвастаться хорошим перфомансом в прошлом году. Но нельзя забывать про второй фактор — рост вознаграждения за счет найма новых руководителей с рынка. Чем больше переходов внутри индустрии, тем больше совокупное вознаграждение, поскольку компании вынуждены «перекупать» руководителей друг у друга», — говорит Загиева. По ее словам, эта ситуация характерна для кризисных времен, когда «недостатки текущих руководителей становятся особенно заметны и давно назревающие кадровые решения реализуются».

Этим можно объяснить высокий рост вознаграждений в транспортной отрасли, одной из наиболее пострадавших от коронакризиса. Здесь рост среднего вознаграждения руководителя составил 66% (7-е место, $1,36 млн). Нина Медовая, партнер консалтинговой компания RosExpert, руководитель практики «Промышленность», рассказывает, что в транспортно-логистическом секторе сейчас идут бурные процессы трансформации: «Это требует привлечения в сектор новых и достаточно дорогих компетенций из секторов-доноров, таких как e-commerce, технологический сектор, ретейл, где зарплатные ожидания уже слишком высокие. Растет конкуренция за лучших из лучших. При этом сам сектор транспорта и логистики незнаком «варягам» из других отраслей, так что рост зарплат здесь — это в том числе плата за риск перехода в новый сектор». 

Обратная картина получилась в фармацевтике — сама отрасль в пандемию расцвела, но руководители фармкампаний в среднем увеличили свои доходы лишь на 7%, до $440 000 в год. Отрасль остается на последнем месте в списке из 12.

https://www.forbes.ru/biznes/447727-rabota-za-million-gde-top-menedzeram-platat-bol-se-vsego-rejting-forbes-2021?utm_referrer=https%3A%2F%2Fzen.yandex.com